8 月 6 日，保阜公司工會主席徐斌一行到沿線各單位，對公司2024年度五小創新項目完成情況進行督導。

督導過程中，公司所屬13家單位就創新思路和背景、解決的具體問題、預期的收益等方面對各自項目進行匯報和實物展示。這些項目涵蓋了提高工作效率、提升安全水平、防止通行費流失、降低運營成本等多個方面。匯報展示結束后，督導組對項目進行逐一點評，并就項目的適用場景、成本控制、經濟效益等提出改進意見。

點評過程中，工會主席徐斌強調，開展五小創新競賽活動的目的是為職工提供展示才華、交流經驗的平臺，激發職工創新創效活力和內在動力，解決實際工作中的問題，助力公司提質增效。今年的項目較以往有了很大提升，這是大家集思廣益、凝心聚力的成果。我們要鼓勵更多職工積極參與到“五小”活動中來，不斷提高創新思維、技術水平和個人能力，加速每一項成果的轉化升級和應用推廣，為公司創新發展注入新活力，貢獻新力量。